Palestras

As palestras da AHURA não são eventos pontuais, nem conteúdos prontos replicados, são construções intencionais, desenhadas para provocar consciência, mobilizar reflexões profundas e inserir o cuidado com a saúde emocional como um valor vivo dentro das organizações.

Essas são algumas sugestões de palestras que podem ser adaptadas a sua demanda, ou, se preferir, podemos desenvolver um conteúdo personalizado:

Para Gestores, Lideranças e RH

NR-1 na Prática

Uma palestra que apresenta a NR-1 de forma prática e acessível, esclarecendo suas exigências legais e impactos no dia a dia da empresa. Mais do que cumprir normas, é um convite a repensar a cultura de segurança com responsabilidade e humanidade.

Saúde Mental e Riscos Psicossociais: o que sua empresa precisa saber

Uma palestra essencial para compreender como os riscos psicossociais impactam a saúde mental dos colaboradores, e como prevenir adoecimentos, reduzir conflitos e construir um ambiente emocionalmente saudável e produtivo.

Cultura do Medo

Uma reflexão sobre os impactos silenciosos da cultura do medo nas empresas, como ela mina a confiança, bloqueia a inovação e adoece relações e quais caminhos seguir para construir um ambiente de segurança psicológica e confiança mútua.

Pertencimento e Reconhecimento

Assédio Moral e Clima Organizacional Tóxico: como mudar esse cenário

Comunicação Emocional e Feedback Humanizado

Liderando Gerações

Entenda como a valorização genuína e o senso de pertencimento impactam diretamente no engajamento, bem-estar e produtividade das equipes, criando um ambiente onde cada pessoa se sente vista, ouvida e importante.

Uma abordagem direta e consciente sobre como identificar, enfrentar e transformar comportamentos abusivos e ambientes de trabalho tóxicos, promovendo uma cultura organizacional segura, respeitosa e saudável para todos.

Uma conversa prática e sensível sobre como desenvolver uma comunicação empática e entregar feedbacks que respeitam a individualidade, fortalecem vínculos e promovem crescimento.

Aprenda como liderar equipes formadas por diferentes gerações, alinhando expectativas, fortalecendo vínculos e criando um ambiente colaborativo e produtivo.

Para os Colaboradores

NR-1 na Prática

A NR-1 garante direitos e deveres que protegem a saúde e a segurança de todos no ambiente de trabalho.
Nesta palestra, explicamos de forma simples como aplicar a norma no dia a dia. Cuidar de si e dos colegas é parte do que faz uma equipe forte e segura.

Pressão, Estresse e Burnout

A Arte de se Posicionar

Autocuidado e Limites em Ambientes de Alta Exigência

O silêncio que adoece as relações no trabalho

Uma imersão nos impactos da falta de diálogo, da comunicação omissa e da escuta negligenciada dentro das empresas e como quebrar esse silêncio pode transformar o ambiente, fortalecer vínculos e prevenir conflitos emocionais e organizacionais.

Uma palestra essencial para quem deseja se comunicar com firmeza e empatia no ambiente de trabalho, aprendendo a se posicionar com clareza, estabelecer limites saudáveis e evitar conflitos desnecessários sem abdicar do respeito

Convivência entre Gerações

Relações Tóxicas no Trabalho: Como Lidar com Ambientes e Pessoas Difíceis

Uma palestra prática e necessária sobre como identificar comportamentos tóxicos, proteger sua saúde emocional e desenvolver estratégias assertivas para lidar com conflitos, fofocas, exclusões e convivências desafiadoras no ambiente profissional.

Cada palestra é uma pausa estratégica para despertar consciência, abrir diálogos que importam e lançar sementes de transformação emocional no coração da cultura organizacional.

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Um convite ao diálogo e ao respeito entre diferentes gerações no ambiente de trabalho, mostrando como transformar diferenças em aprendizado mútuo, reduzir conflitos e fortalecer a colaboração entre pessoas de idades, histórias e visões distintas.

Reflexões e práticas sobre como preservar a saúde emocional em contextos de alta pressão, reconhecendo os sinais de sobrecarga, aprendendo a impor limites saudáveis e cultivando o autocuidado como ferramenta de sobrevivência e equilíbrio.

Uma conversa necessária sobre os efeitos da pressão excessiva no ambiente corporativo, como identificar os sinais do estresse crônico e do burnout, e o que pode ser feito para preservar a saúde emocional sem comprometer resultados.